<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE article PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Archiving and Interchange DTD with OASIS Tables with MathML3 v1.4 20241031//EN" "https://jats.nlm.nih.gov/archiving/1.4/JATS-archive-oasis-article1-4-mathml3.dtd">
<article xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:ali="http://www.niso.org/schemas/ali/1.0/" dtd-version="1.4" article-type="research-article" xml:lang="en"><front><journal-meta><journal-title-group><journal-title xml:lang="ru">Право и управление</journal-title></journal-title-group><issn publication-format="print">2224-9133</issn></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="doi">10.24412/2224-9133-2026-1-194-201</article-id><article-categories><subj-group><subject>Other</subject></subj-group></article-categories><title-group><article-title xml:lang="ru">ИНФОРМАЦИОННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ КАК ЦЕННОСТЬ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ</article-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>INFORMATION SECURITY AS A VALUE OF ORGANIZATIONAL CULTURE</trans-title></trans-title-group></title-group><contrib-group><contrib contrib-type="author"><name-alternatives><name xml:lang="ru"><surname>Тальвик</surname><given-names>Екатерина Викторовна</given-names></name><name xml:lang="en"><surname>Talvik</surname><given-names>Ekaterina Viktorovna</given-names></name></name-alternatives><xref ref-type="aff" rid="aff1"/><xref ref-type="aff" rid="aff2"/><email>evlasukova@yandex.ru</email></contrib><aff-alternatives id="aff1"><aff><institution xml:lang="en">A.I. Herzen State Pedagogical University of Russia, Master Degree Student</institution></aff></aff-alternatives><aff-alternatives id="aff2"><aff><institution xml:lang="ru">Российский государственный педагогический, университет имени А.И. Г, ерцена, магистрант</institution></aff></aff-alternatives></contrib-group><pub-date pub-type="epub" iso-8601-date="2026-02-25"><day>25</day><month>02</month><year>2026</year></pub-date><issue>1</issue><fpage>194</fpage><lpage>201</lpage><history><date date-type="received" iso-8601-date="2026-01-22"><day>22</day><month>01</month><year>2026</year></date><date date-type="accepted" iso-8601-date="2026-02-25"><day>25</day><month>02</month><year>2026</year></date></history><self-uri content-type="pdf" xlink:href="publication-9bb88131-e674-4ca5-b62a-712c0c263173.pdf" xlink:title="PDF"/><abstract xml:lang="ru"><p>В современных условиях полномасштабной цифровизации операционной деятель ности множества организаций и предприятий создание культуры информационной безопасности явля ется критически важным для защиты внутренних процессов и данных от киберугроз. В первую очередь, речь идет о культуре повышения осведомленности сотрудников об информационной безопасно сти, регулярном обучении распознаванию и избежанию фишинговых атак, а также созданию надежных паролей. Во-вторых, необходим непрерывный мониторинг сетевой активности и сегментация сетей для ограничения потенциального ущерба от нарушений безопасности. Получение сертификатов в об ласти информационной безопасности обеспечивает защиту организации в соответствии с лучшими отраслевыми практиками. Легитимизация информационной безопасности во внутриорганизационной среде, подразумевающая признание ее необходимости на всех иерархических уровнях, способствует формированию ответственного отношения сотрудников к данным и повышает общую устойчивость организации к киберпреступлеииям. Внедрение культуры информационной безопасности является стратегически важным шагом для достижения стабильности, устойчивого развития и защиты репута цииорганизации</p></abstract><abstract xml:lang="en" abstract-type="summary"><p>Under the current conditions of full-scale digitalization in alloperational areas of many organizations and enterprises, the creation of a culture aimed at information security is critical to protecting internal processes and data from cyber threats. First, itinvolves a culture of raising employee awareness of information security, regular training in recognizing and avoiding phishing attacks, and creating strong passwords. Second, continuous monitoring of network activity and network segmentation are necessary for restricting the potential damage from security breaches. Obtaining information security certifications ensures</p></abstract><kwd-group xml:lang="ru"><kwd>конфиденциальность</kwd><kwd>цифровая гигиена</kwd><kwd>поведенческие паттерны</kwd><kwd>легитимность</kwd><kwd>управление паролями</kwd><kwd>киберпреступность</kwd><kwd>мониторинг безопасности</kwd><kwd>шифрование</kwd></kwd-group><kwd-group xml:lang="en"><kwd>password management</kwd><kwd>cybercrime</kwd><kwd>security monitoring</kwd><kwd>encryption</kwd><kwd>privacy</kwd><kwd>digital hygiene</kwd><kwd>behavioral patterns</kwd><kwd>legitimacy</kwd></kwd-group></article-meta></front><back><ref-list><ref id="ref1"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Абера, Т.Б. Влияние организационной культуры на формирование поведения персонала учреждений высшего образования (на примере университета Г ондэра, Эфиопия) / Т.Б. Абера, Ж.А. Мингалева // Управление. – 2024. – Т. 12, № 4. – С. 60–69. – DOI: 10.26425/2309-3633-2024-124-60-69. – EDN: KBFTEY.</mixed-citation></ref><ref id="ref2"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Ворожихин, В.В. Система ценностей в инновационном развитии стран / В.В. Ворожи хин, Е.И. Ларионова, А.А. Юрьева // Гуманитар ныенауки. Вестник Финансового университета. – 2025. – № 4(15). – С. 6–22. – DOI: 10.26794/22267867-2025-15-4-6-22. – EDN: NOBUUR.</mixed-citation></ref><ref id="ref3"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Штанский, А.Д. Цифровая трансформа цияорганизаций сектора биотехнологий как фак торинновационного развития / А.Д. Штанский, А.В. Желтенков // Вестник Г осударственного университета просвещения. Серия: Экономика. – 2025. – № 2. – С. 122–131. – DOI: 10.18384/29495024-2025-2-122-131. – EDN: ULKEEI.</mixed-citation></ref><ref id="ref4"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Филясова, Ю.А. Перфекционизм и рацио нально-эмотивное поведение как мотивационная политика управления персоналом // Управление. – 2022. – Т. 10. – № 1. – С. 16–27. – DOI: 10.26425/2309-3633-2022-10-1-16-27. – EDN: WWRVYP.</mixed-citation></ref><ref id="ref5"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Митрофанова, Е.А. Концептуальный под ход к формированию и развитию человеческого капитала образовательных организаций высшего образования / Е.А. Митрофанова, О.С. Сувалов // Управление. – 2025. № 2 (13). – С. 25–41. – DOI: 10.26425/2309-3633-2025-13-2-25-41. – EDN: QAWNIO.</mixed-citation></ref><ref id="ref6"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Василенко, Л.А. Эмоции в коммуникаци онных механизмах управления / Л.А. Василенко, Е.А. Скачилова // Информационное общество. – 2025. – № 2. – С. 64–74. – DOI: 10.52605/16059921_2025_02_64. – EDN: GPJQAT.</mixed-citation></ref><ref id="ref7"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Filyasova, Yu.A. A semantic field of perfec tionism as a social and psychological concept in academic discourse // RUDN Journal of Language Studies, Semiotics and Semantics. – 2022. – Vol. 13, No. 2. – P. 382–395. – DOI: 10.22363/2313-22992022-13-2-382-395. – EDN: EBBYEC.</mixed-citation></ref><ref id="ref8"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Литвинюк, А.А. Особенности мотивации карьерного развития поколения Z и их влияние на HR-менеджмент / А.А. Литвинюк, В.В. Сологуб // Лидерство и менеджмент. – 2025. № 9(12). – С. 1945–1960. – DOI: 10.18334/lim.12.9.123726. – EDN: AIDNZA. 200 ПРАВО и УПРАВЛЕНИЕ - № 1 - 2026</mixed-citation></ref><ref id="ref9"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Шорникова, Н.Ю. Формирование профессиональных качеств работников в цифровой экономике // Социально-трудовые исследования. – 2025. – № 1(58). – С. 169–177. – DOI: 10.34022/26583712-2025-58-1-169-177. – EDN: IHRHMQ.</mixed-citation></ref><ref id="ref10"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Г асанова, З.Б. Влияние цифровой среды, интернет-зависимости и цифровой трево жности на культуру информационной безопасно сти у менеджеров поколения Z / З.Б. Г асанова, М.И. Г асанов // Цифровая социология. – 2025. – № 3(8). – С. 34–43. – DOI: 10.26425/2658-347X-20258-3-34-43. – EDN: LZQGUM.</mixed-citation></ref><ref id="ref11"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Завражных, О.В. Инструменты цифро вого маркетинга на рынке автозапчастей // Наукосфера. – 2025. – No. 10-1. – P. 188–194. – DOI: 10.5281/zenodo.17358104. – EDN: FJNZRY.</mixed-citation></ref><ref id="ref12"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Мкртумова, И.В. Влияние цифровиза ции на международную информационную безо пасность и социальные риски управленческих процессов / И.В. Мкртумова, С.С. Прокопьева // Цифровая социология. – 2025. – № 2(8). – С. 77–86. – DOI: 10.26425/2658-347X-2025-8-2-77-86. – EDN: MOTLAC.</mixed-citation></ref><ref id="ref13"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Нагайник, А.А. Цифровизация институ товпотребления как ответ на социальные ограни чения // Социология. – 2025. – № 8. – С. 126–132. – EDN: LHUHGF.</mixed-citation></ref><ref id="ref14"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Золин, И.Е. Цифровизация как фактор динамики рынка труда / И.Е. Золин, М.К. Кобыляц кий // Социальные и гуманитарные знания. – 2024. – № 3(10). – С. 314–325. – DOI: 10.18255/24126519-2024-3-314-325. – EDN: KVFCNG.</mixed-citation></ref><ref id="ref15"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Matrokhina, K.V. Ensuring information security in corporate communication systems / K.V. Matrokhina, A.B. Makhovikov, E.N. Trofimets // E3S Web of Conferences. 2021. Vol. 266. – P. 09001. – DOI: 10.1051/e3sconf/202126609001. – EDN: NYFDTT.</mixed-citation></ref><ref id="ref16"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Милушев, Э.Х. Методы и технологии цифровой гигиены для защиты персональных данных пользователей / Э.Х. Милушев, В.С. Кисе лева, С.С. Багиева // Гуманитарный научный вест ник. – 2025. – № 10. – С. 104–109. – DOI: 10.5281/ zenodo.17647946. – EDN: MQWTNN.</mixed-citation></ref><ref id="ref17"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Маховиков, А.Б. Цифровые технологии при добыче твёрдых полезных ископаемых в Арктике / А.Б. Маховиков, Ю.А. Филясова // Устойчивое развитие горных территорий. – 2024. – Т. 16, № 3(61). – С. 1110–1117. – DOI: 10.21177/1998-4502-2024-16-3-1110-1117. – EDN: JGVYBO.</mixed-citation></ref><ref id="ref18"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Filyasova, Yu.A. Effectiveness vs. effi ciency: an analysis of valency and collocability in a technical context // RUDN Journal of Language Studies, Semiotics and Semantics. – 2019. – Vol. 10, No. 1. – P. 187–196. – DOI: 10.22363/2313-22992019-10-1-187-196. – EDN: FOKJKB.</mixed-citation></ref><ref id="ref19"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Невская, Е.Е. Информационные техно логии для систематизации способов повышения безопасности в угольных шахтах / Е.Е. Невская, Д.А. Медведев, А.Б. Маховиков, Ю.А. Филясова // Устойчивое развитие горных территорий. – 2025. – Т. 17. № 2(64). – С. 627–635. – DOI 10.21177/19984502-2025-17-2-627-635. – EDNIDIBIZ.</mixed-citation></ref><ref id="ref20"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Shaikh, F.A. Reassessing information secu rity perceptions following a data breach announce ment: The role of post-breach management in firm-specific risk / F.A. Shaikh, D. Joseph, E. Kang // Computers &amp; Security. – 2026. – №161. – 104752. – DOI: 10.1016/j.cose.2025.104752.</mixed-citation></ref><ref id="ref21"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Mirtsch, M. Certification as a compensa tion mechanism for weak regulation? Exploring the diffusion of the international standard ISO/IEC 27001 for information security management / J. Pohlisch, K. Blind // Computers &amp; Security. – 2026. – №162. – 104774. – DOI: 10.1016/j.cose.2025.104774.</mixed-citation></ref><ref id="ref22"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="ru">Grill, M. Training for improved information security culture: a longitudinal randomized controlled trial / M. Grill, T. Sommestad, H. Karlzйn, A. Pousette // Information and Computer Security. – 2025. – №5(33). – P. 690–718. – DOI: 10.1108/ICS-08-20240189. [23] Information security [Electronic resource]. URL: sciencedirect.com (дата обращения: 12.09.2025)</mixed-citation></ref><ref id="ref23"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Abera T.B., Mingaleva Zh.A. Impact of organisational culture on the formation of behaviour of personnel in higher education institutions (case study of the university of Gondar, Ethiopia) // Uprav lenie. 2024. no. 4(12). pp. 60–69. DOI: 10.26425/23093633-2024-12-4-60-69.</mixed-citation></ref><ref id="ref24"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Vorozhikhin V.V., Larionova E., Yuryeva A.A. The system of values in the innovative development of countries // Humanities and Social Sciences. Bulletin of the Financial University. 2025. no. 4(15). pp. 6–22. DOI: 10.26794/2226-7867-2025-15-4-6-22.</mixed-citation></ref><ref id="ref25"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Shtansky A.D., Zheltenkov A.V. Digital trans formation of biotechnology sector organizations as a factor of innovative development // Bulletin of State University of Education. Series: Economics. 2025. no. 2. pp. 122–131. DOI: 10.18384/2949-5024-20252-122-131.</mixed-citation></ref><ref id="ref26"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Filyasova Yu.A. Perfectionism and ration al-emotive behaviour as a motivational policy for human resource management // Upravlenie. 2022. no. 1(10). pp. 16–27. DOI: 10.26425/2309-36332022-10-1-16-27.</mixed-citation></ref><ref id="ref27"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Mitrofanova E.A., Suvalov O.S. A Concep tual Approach To Forming And Developing Human Capital In Higher Education Institutions // Upravlenie. 2025. no. 2 (13). pp. 25–41. DOI: 10.26425/23093633-2025-13-2-25-41. 201 ПРАВО и УПРАВЛЕНИЕ - № 1 - 2026</mixed-citation></ref><ref id="ref28"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Vasilenko L.A., Scachilova E.A. Emotions in communication mechanisms of management // Information Society. 2025. no. 2. pp. 64–74. DOI: 10.52605/16059921_2025_02_64.</mixed-citation></ref><ref id="ref29"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Filyasova Yu.A. A semantic field of perfec tionism as a social and psychological concept in academic discourse // RUDN Journal of Language Studies, Semiotics and Semantics. 2022. no. 2(13). pp. 382–395. – DOI: 10.22363/2313-2299-2022-132-382-395.</mixed-citation></ref><ref id="ref30"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Litvinyuk A.A., Sologub V.V. Particularities of career development motivation of generation Z and their impact on HRmanagement // Leadership and Management. 2025. no. 9(12). pp. 1945–1960. DOI: 10.18334/lim.12.9.123726.</mixed-citation></ref><ref id="ref31"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Shornikova N.Yu. Formation of professional qualities of employees in the digital economy // Social &amp; Labor Research. 2025. no. 1(58). pp. 169– 177. DOI: 10.34022/2658-3712-2025-58-1-169-177.</mixed-citation></ref><ref id="ref32"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Gasanova Z.B., Gasanov M.I. The impact of digital environment, internet addiction, and digital anxiety on information security culture among gener ation Z managers // Digital Sociology. 2025. no. 3(8). pp. 34–43. DOI: 10.26425/2658-347X-2025-8-3-3443.</mixed-citation></ref><ref id="ref33"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Zavrazhnykh O. V. Digital marketing tech niques for the autoparts market // Naukosfera. 2025. no. 10-1. pp. 188–194. DOI: 10.5281/ zenodo.17358104.</mixed-citation></ref><ref id="ref34"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Mkrtumova I.V., Prokopyeva S.S. Impact of digitalisation on international information security and social risks of management processes // Digital Sociology. 2025. no. 2(8). pp. 77–86. DOI: 10.26425/2658-347X-2025-8-2-77-86.</mixed-citation></ref><ref id="ref35"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Nagaynik A.A. Digitalization of consumer institutions as a response to social restrictions // Sociology. 2025. no. 8. pp. 126–132.</mixed-citation></ref><ref id="ref36"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Zolin I.E., Kobylyatskiy M.K. Digitalization as a factor of labor market dynamics // Socialʹnye I Gumanitarnye Znania. 2024. no. 3(10). pp. 314–325. DOI: 10.18255/2412-6519-2024-3-314-325.</mixed-citation></ref><ref id="ref37"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Matrokhina K.V., Makhovikov A.B., Trofimets E.N. Ensuring information security in corpo rate communication systems // E3S Web of Confer ences. 2021. Vol. 266. P. 09001. DOI: 10.1051/ e3sconf/202126609001.</mixed-citation></ref><ref id="ref38"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Milushev E.Kh., Kiseleva V.S., Bagieva S.S. Digital Hygiene methods and technologies to protect users’ personal data // Humanitarian Scientific Bulle tin. 2025. no. 10. pp. 104–109. DOI: 10.5281/ zenodo.17647946.</mixed-citation></ref><ref id="ref39"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Makhovikov A.B., Filyasova Yu.A. Informa tion technologies for solid mineral extraction in the arctic // Sustainable Development of Mountain Terri tories. 2024. vol. 16. no. 3(61). pp. 1110–1117. DOI: 10.21177/1998-4502-2024-16-3-1110-1117.</mixed-citation></ref><ref id="ref40"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Filyasova Yu.A. Effectiveness vs. efficiency: an analysis of valency and collocability in a technical context // RUDN Journal of Language Studies, Semi otics and Semantics. 2019. no. 1(10). pp. 187–196. DOI: 10.22363/2313-2299-2019-10-1-187-196.</mixed-citation></ref><ref id="ref41"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Nevskaia E.E., Medvedev D.A., Makho vikov A.B., Filyasova Yu.A. Information technologies for systematization of methods improving safety in coal mines // Sustainable Development of Mountain Territories. 2025. vol. 17. no. 2(64). pp. 627–635. DOI: 10.21177/1998-4502-2025-17-2-627-635.</mixed-citation></ref><ref id="ref42"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Shaikh F.A., Joseph D., Kang E. Reassess inginformation security perceptions following a data breach announcement: The role of post-breach management in firm-specific risk // Computers &amp; Secu rity. 2026. no. 161. 104752. DOI: 10.1016/j. cose.2025.104752.</mixed-citation></ref><ref id="ref43"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Mirtsch M., Pohlisch J., Blind K. Certifica tion as a compensation mechanism for weak regula tion? Exploring the diffusion of the international standard ISO/IEC 27001 for information security management // Computers &amp; Security. 2026. no. 162. 104774. DOI: 10.1016/j.cose.2025.104774.</mixed-citation></ref><ref id="ref44"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Grill M., Sommestad T., Karlzйn H., Pousette A. Training for improved information secu rity culture: a longitudinal randomized controlled trial // Information and Computer Security. 2025. no. 5(33). pp. 690–718. DOI: 10.1108/ICS-08-20240189.</mixed-citation></ref><ref id="ref45"><mixed-citation publication-type="other" xml:lang="en">Information security [Electronic resource]. URL: sciencedirect.com (дата обращения: 12.09.2025)</mixed-citation></ref></ref-list></back></article>
